Droit & Aides - Page 2

L’évaluation des risques psychosociaux (RPS) est obligatoire et doit figurer dans le Document Unique de l’entreprise, en étant régulièrement mis à jour. Au-delà d’une obligation légale, la prévention des RPS permet de repérer et corriger les dysfonctionnements pénalisant votre production, mais permet aussi et surtout à vos salariés de travailler dans les meilleures conditions possibles, […]

Désorganisation, embauche d’un remplaçant, perte de chiffre d’affaires sont autant de conséquences liées à l’absentéisme au sein des entreprises. Entre les arrêts de travail justifiés et ceux qui ne le sont pas, les employeurs sont, de nos jours, dans l’obligation de prévenir et de lutter contre l’absentéisme. Découvrez tout ce qu’il faut savoir sur la […]